Эксперт сообщил, в каких случаях могут снизить зарплату за январь

Январская зарплата может быть снижена только в случае отпуска или больничного, считает руководитель HR-службы Юридической группы «Яковлев и Партнеры» Светлана Краснянская.

«Если вы получаете оклад, который устанавливается, исходя из норм рабочего времени, сумма его не изменится, даже если фактически вы отработали меньше. Нормы рабочего времени меняются, исходя из трудового календаря», — подчеркнула эксперт в интервью агентству «Прайм».

Она отметила, что зарплата может варьироваться, если состоит не только из оклада, но и из премий и надбавок, зависящих от количества отработанного времени.

Ранее «СП» писала о том, что президент РФ Владимир Путин подписал закон об индексации пенсий неработающих пенсионеров на 8,6% с 1 января 2022 года.